Расположенный в Уярском районе карьер «Кордон», где добывают скальный щебень разной фракции, сейчас является прибыльным и перспективным направлением Красноярского филиала КрайДЭО, но так было не всегда

История его уходит корнями в 90-е, когда карьер начали разрабатывать для обеспечения материалом Партизанского и Рыбинского филиалов дорожной организации. О том, какой путь развития от подсобной структуры до современного прибыльного предприятия прошел «Кордон», рассказывает заместитель директора по производству Красноярского филиала КрайДЭО Павел Ляшок.

Вторая жизнь карьера

«Кордон» начали разрабатывать в начале 90-х для того, чтобы обеспечить щебнем Партизанский и Рыбинский филиалы, соответственно, объемы добычи были невелики, на карьере работало всего около 15 человек, парк техники был минимальный - две дробилки: одна на первичном, другая на вторичном дроблении, погрузчик да старенький бульдозер, - вспоминает Павел Григорьевич. – В 2014 году «Кордон» передали Красноярскому филиалу КрайДЭО, можно сказать, с этого момента карьер получил вторую жизнь – руководством было принято решение увеличить объемы добычи щебня для производства асфальта и для зимнего содержания автомобильных дорог не только для пары филиалов, но полностью для нужд всех предприятий ГП «КрайДЭО».

Кроме того, в задачи входило наладить реализацию продукции сторонним организациям. Для этого был значительно увеличен парк техники, приобретено много импортных машин: дробилки - стационарные и мобильные, экскаваторы, погрузчики, всего сейчас на карьере работает 35 единиц техники. Штат рабочих вырос с 15 до 115 человек. Увеличены и объемы производства, если в 2014 году в карьере добывали 30 тысяч кубов в год, то сейчас эта цифра увеличилась в 20 раз и составила около 600 тысяч кубов. И это далеко не предел! Только разведанные запасы скальной породы карьера оцениваются в 50 млн кубов, которые можно разрабатывать даже с учетом увеличения объемов около 50 лет.

Производственная мощность также растет. На данный момент 70% продукции идет на собственные нужды КрайДЭО, 30% - для реализации предприятиям-партнерам: дорожно-строительным организациям Красноярского края, нефтедобывающим фирмам. В планах следующего года – расширить этот список за счет сотрудничества с ОАО «РЖД».

Для увеличения объемов реализации щебня сторонним организациям мы планируем повысить производственную мощность карьера – оснастить дробильное оборудование более производительными моделями, обновить автомобильный парк «Кордона», привлечь к работе специалистов, - поясняет Павел Ляшок. - Пока работаем только по Красноярскому краю, но наши возможности позволяют отправлять щебень и по России, сейчас мы разрабатываем это перспективное направление. В нашей стране есть регионы, где нет природных скал, а потребность в строительном материале высокая. Наш же природный карьер позволяет получать материал очень высокого качества, отвечающий ГОСТам по всем физико-механическим свойствам и грансоставу.

Мы производим смеси для обочин и чистый камень для производства кубовидного щебня, который пользуется очень большим спросом как при строительстве автомобильных дорог, так и в строительстве в целом. Ассортимент щебня достаточно высок – 15-20 фракций, но при необходимости можем производить щебень любой фракции на заказ.

Еще одним неоспоримым преимуществом карьера «Кордон» является работающий здесь асфальтобетонный завод, который позволяет приобретать уже готовую конечную продукцию для строительства и реконструкции дорожного полотна, что значительно сокращает логистическую цепочку, а следовательно, и затраты. В планах предприятия – строительство бетонного завода, который усилит конкурентоспособность «Кордона».

Бытовые условия – важная составляющая. Помимо своей непосредственной задачи – производства щебня, карьер может похвастаться и дополнительными видами работ: здесь оборудованы цехи металлообработки и строительных материалов. В последнем производят блоки, бордюры, поребрики, дорожные плиты под знаки, а с недавних пор новинку – брусчатку. Пока вся продукция идет на нужды филиалов КрайДЭО, но со временем планируется выйти и на внешний рынок.

Цех металлообработки тоже не сидит без дела – мастера с помощью высокотехнологичной техники производят расходные материалы для ремонта работающего на карьере оборудования – от простого болта до сложной шестеренки. По словам заместителя директора по производству Красноярского филиала КрайДЭО Павла Ляшка, цех позволяет ремонтировать до 90% поломок агрегатов: дробилок и грохотов для рассева, конвейеров и комплексов вторичного дробления. Даже металлические конструкции для лавочек изготавливают своими силами.

Эти лавочки мы планируем использовать для благоустройства территории «Кордона», - объясняет Павел Григорьевич. – Выложим брусчаткой дорожки в лесу, поставим лавочки, чтобы в свободное время у работников была возможность отдохнуть на природе с комфортом, оборудуем спортивный уголок для них, поскольку многие - хорошие спортсмены. Сотрудники карьера не раз в составе команды Красноярского филиала КрайДЭО занимали на отраслевых спортивных соревнованиях призовые места.

Важно отметить, что для работников карьера действительно созданы все необходимые бытовые условия – вместо 2 вагончиков, которые тут сиротливо стояли до реорганизации, на территории появилось комфортное благоустроенное общежитие на 96 мест, оборудованы комнаты отдыха, есть даже баня, где можно попариться. В ближайшее время в эксплуатацию будет введена уютная большая столовая. Обедать там смогут не только работники карьера, но и водители организаций-заказчиков, причем, даже дешевле, чем в придорожных кафе – стоимость комплексного обеда составит примерно 150 рублей.

Все это не только повышает комфорт работы на карьере, но и позволяет привлекать сюда высококвалифицированных специалистов как из нашего региона, так и из разных городов России, ведь для того чтобы быть лидером в отрасли – необходимо постоянно повышать конкурентные преимущества и потенциал, что карьер «Кордон» доказывает на своем опыте.

Автор:Людмила Шеваникова